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早晨 ，集团炼铁部原料厂烧结一车间机械轰鸣 ，36岁的环冷班班长葛宪辉身着军绿色工作服 ，头戴红色安全帽 ，正专一地查抄环冷机运行参数。十八年来 ，他始终扎根出产一线 ，用实干与创新诠释着责任与担任。
这些年里 ，他先后从事过脱硫工、炉前工等多个工作。后来因工作必要 ，他被调入环冷班。面对陌生的设备和复杂的工艺流程 ，葛宪辉没有退缩。他白日随着教员傅学操作 ，晚上翻阅专业书籍钻研道理 ，甚至烧毁休息功夫反复操练设备调试。凭着这股韧劲 ，他很快把握了环冷机的运行道理和操作技巧 ，成为班里的技术骨干。
2024年10月 ，烧结一车间环冷机升级刷新项目启动 ，新型水密封环冷机的装置调试工作艰巨。葛宪辉自动请缨 ，率工头组迎接挑战。那段功夫 ，他摽在现场 ，对照图纸摸索细节 ，向施工方技术人员虚心叨教。设备调试阶段 ，他陆续加班 ，反复测试运行参数 ，确保每个环节精准无误。当新环冷机顺利投产时 ，他瘦了一大圈。
新设备投用后 ，若何让班组成员急剧把握操作要领 ，成为葛宪辉最关切的事。他组织全员培训 ，手把手示范操作流程 ，耐心解答每一个疑难。为提升班员实战能力 ，他定期发展仿照故障排查演练 ，组织各人反复操练应急处置规划。
“工作不仅要‘肯干’ ，更要‘巧干’。」剽是葛宪辉常挂在嘴边的话。他注沉造就班员的创新思想 ，激励各人在实际中优化操作。在他的携带下 ，环冷班迅速成长为全厂技术过硬、风格扎实的标杆班组。
今年5月 ，环冷机冷一皮带的烧结矿温度异常升高 ，即便开启四台风机 ，仍无法有效降温 ，甚至出现红料景象 ，不仅影响产品质量 ，还造成能源浪费。葛宪辉蹲守现场观察运行法规 ，最终发现症结在于风量分配不合理。他斗胆提出调整风机风量分配的规划 ，经过屡次试验 ，成功将烧结矿温度节造在合理领域内。这一改进不仅解决了出产难题 ，每年还能节约成本数十万元。此表 ，他牵头优化环冷机守护规划 ，显著降低了故障率 ，耽搁了设备使用寿命。
十八年如一日 ，葛宪辉始终维持着对工作的酷爱与专一。谈及未来 ，他眼光坚定：“我会持续安身岗位 ，把每一件事做实做细 ，为出产高效运行保驾护航。”
